W dniach 23-24 czerwca w Warszawie odbyła się konferencja EMCC 5TH Annual Mentoring and Coaching Research Conference, poświęcona łączeniu nauki z praktyką biznesową w obszarze coachingu i mentoringu. W konferencji uczestniczyli także nasi konsultanci, którzy opowiedzieli o efektach programu Rozwój Przez Wyzwania™.
Refleksje po konferencji
Hasłem przewodnim konferencji było zmniejszenie dystansu między badaniami naukowymi a praktyką w obszarze coachingu i mentoringu. Podczas konferencji wielokrotnie podkreślano, że działania coachingowe i mentoringowe powinny być realizowane w podejściu Evidence-Based.
Jako ekspertów w zakresie Evidence-Based bardzo cieszy nas fakt, że podejście oparte na dowodach intensywnie wkracza w świat coaching i mentoringu. Uważamy, że kluczem do rozwoju tych metod rozwojowych jest praca na dwóch głównych obszarach:
- Rozwijanie metod diagnozy psychologicznej, umożliwiającej coachom precyzyjne określanie obszarów działania ze swoimi Klientami
- Ewaluacja efektywności prowadzonych działań, oparta na twardych wskaźnikach biznesowych, nie na opinii uczestników coachingu oraz ich współpracowników
Jednocześnie chcielibyśmy serdecznie podziękować organizatorom konferencji za ich działania na rzecz podniesienia jakości i efektywności usług coachingowych i mentoringowych. Dziękujemy również uczestnikom wydarzenia, za możliwość wymiany wiedzy i spostrzeżeń.