strona główna Usługi Selekcja i dobór pracowników

Usługi

Selekcja i dobór pracowników

Selekcja:

  • zmniejszenie poziomu fluktuacji
  • precyzyjne określenie potrzeb rozwojowych
  • silniejsza motywacja wewnątrz pracowników
  • obniżenie ryzyka biznesowego
  • optymalizacja kosztów rekrutacji

Dostarczamy niezbędnych informacji do podjęcia decyzji o przyjęciu do pracy nowego pracownika lub zakwalifikowaniu do programu rozwojowego. Analizujemy wymogi stanowiska, dokumenty rekrutacyjne, dobieramy odpowiednie testy psychologiczne i przeprowadzamy wywiad. Sprawdzamy stopień dopasowania do nowego stanowiska poprzez wielopoziomowy pomiar właściwości psychologicznych: temperamentu, osobowości, kompetencji, wiedzy. Odpowiednie narzędzia selekcji nowych pracowników pozwalają na uniknięcie błędów rekrutacyjnych oraz oszczędność czasu i kosztów zatrudniania nieodpowiednich osób.

Zobacz więcej

Zobacz również